《描写山》
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1、不会洞察别人需求的人只好被销售。
2、执行型的领导要做的七件事：1了解你的企业与员工 2坚持以事实为基础 3 树立明确的目标和实现目标的先后顺序 4跟进 5对执行者进行奖励 6有没有提高员工的能力和素质 7了解自己
3、最笨的人，是出色的完全了根本不需要干的事。
4、洞察别人需求的能力，就是你拥有财富的能力。
5、小孝治家，中孝治企，大孝治国。
6、要想成为行业老大，就要先把市场搞乱!
7、人生难道，真法难闻，中国难生。一阴一阳是为道。
8、不管什么事情，制度化都是必须的。应该要求公司的部门主管每三个月或者每半年提出一次流程改善建议。公司每个领导、每个部门主管，都有这个责任和义务。一定要重视制度的力量。
9、企业只有营销才能实现利润，其他都是成本，企业最大成本就是不懂得营销的员工。
10、如果做不到，在人家问起来之前先告诉他。
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