《书愤 陆游其五》
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1、管理就是追求一种调和。
2、管理是一种严肃的爱，培训是最好的福利。
3、官员可以来往，但不可以依赖!官员可以结交，但不可以贿赂!人物资料
4、营销才是一扣，大多数老板忙于检讨第二个扣(产品)。
5、积极的人，在事情不顺的岔口不会无力扭转形势。
6、你能为员工提供的价值有多大，员工对你的忠诚度就有多高。
7、义”字的甲骨文有人民币￥或者美元$的符号。忠义成就财富。
8、老板每天要拿一个小时来培养重点人才，不要依靠HR。问题和答案永远在现场，老板要坐镇现场。做老板要掌握大事，懂得授权。 要么当老板，要么躺地板。
9、对女人来说，钻石只是一个载体。你能不能找到另一个载体，用爱包裹送给她，你就可以节省钻石了!
10、对习以为常的做事方法，要有改进或优化的建议，有太多人都习惯于用一种方法，无论是生活还是工作。如果一个人在公司工作了五年，用的都是同一种方法，其实相当于他在公司只工作了一年，另外四年都是copy and copy.
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